مقیاس تنوع سازمانی کاندولا و فولرتون

سپتامبر 26, 2016

تعداد گویه ها: ۴۱
هدف: ارزیابی تنوع سازمانی
زیر مقیاس ها: دیدگاه آرمانی سازمانی – تعهد و مدیریت ارشد – بررسی و نیاز سنجی – شفاف بودن اهداف – پاسخگویی شفاف – ارتباط مؤثر – هماهنگی فعالیت ها – ارزشیابی
سازندگان پرسشنامه: کاندولا و فولرتون
معرفی آزمون: دارد
مبانی نظری: دارد
نمره گذاری: دارد
تفسیر نتایج: دارد
روایی: دارد (ایرانی)
پایایی: دارد (ایرانی)
مقاله: دارد (رایگان)
منبع: دارد
سال انتشار: ۱۹۹۸
تعداد صفحات: ۸
فرمت فایل: word

49,000 ریال – خرید

 

توجه: لینک دانلود بعد از پرداخت بصورت فوری ارائه میشود.

type type type type type type type type type

دیدگاهی وجود ندارد

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Time limit is exhausted. Please reload CAPTCHA.