انگیزش ، یکی از پیچیده ترین موضوعات در رفتار سازمانی است که نویسندگان مدیریت تعاریف مختلفی از آن به عمل آورده اند .انگیزش عبارت است از مجموعه ای از نیروها که موجب می شود فرد به روش های خاصی رفتار کند .
فرایند تحریک و پشتیبانی از رفتار هدف مدار را انگیزش می گویند ؛ انگیزش افراد وابسته به شدت انگیزاننده هاست .
انگیزه عاملی است که موجود زنده را به فعالیت های مختلف و صرف انرژی در سطح های متفاوت وادار می کند .
فهرست مطالب
انگیزش
تعاریف انگیزش
بطور خلاصه انگیزه ها را می توان به دو گروه عمده تقسیم کرد
تغییرات در نیروی انگیزه
طبقه بندی فعالیت ها
وضعیت انگیزشی
نظریات انگیزش
نتیجه گیری
تعداد اسلاید: 10
توجه: لینک دانلود بعد از پرداخت بصورت فوری ارائه میشود.
دیدگاهی وجود ندارد
دیدگاه ها بسته شدند