تعداد گویه ها: ۲۷
هدف: اندازه گیری و تعیین نمره فاصله قدرت مدیران
زیر مقیاس ها: سلسله مراتب – پاداش – جو سازمانی – تصمیم گیری – ارتباط – یادگیری سازمانی – مدیریت
معرفی آزمون: دارد
مبانی نظری: دارد
نمره گذاری: دارد
تفسیر نتایج: دارد
روایی: دارد (ایرانی)
پایایی: دارد (ایرانی)
مقاله: دارد (رایگان)
منبع: دارد
سال انتشار: ۱۳۹۰
تعداد صفحات: ۸
فرمت فایل: word
توجه: لینک دانلود بعد از پرداخت بصورت فوری ارائه میشود.
پرسشنامه جو سازمانی هالپین و کرافت
پیشینه و ادبیات جو سازمانی
پرسشنامه ساختار قدرت در خانواده
پرسشنامه گرایش به قدرت
پرسشنامه یادگیری سازمانی
پرسشنامه نفوذ یا منابع قدرت سوسمان و دیپ
پرسشنامه قدرت نسبت داده شده کومر
پرسشنامه قدرت من – نظریه فروید
پرسشنامه قدرت حرفه ای
پرسشنامه قدرت بین شرکتی در شبکه های توزیع فرازیر
پرسشنامه قدرت اجتماعی مصرف کننده بریل
پرسشنامه قدرت اجتماعی
پرسشنامه سنجش قدرت مداری کریستی و جیس
پایان نامه تعیین رابطه خلاقیت و جو سازمانی اداره آموزش و پرورش
پایان نامه رابطه بین فرهنگ سازمانی و یادگیرندگی سازمانی
پایان نامه بررسی رابطه بین فرهنگ سازمانی و یادگیری سازمانی کارکنان تأمین اجتماعی
پایان نامه بررسی رابطه بین اثر بخشی ارتباطات سازمانی و منابع قدرت مدیران آموزش و پرورش
پرسشنامه جو سازمانی نوآورانه سیگل و کایمر
پرسشنامه جو سازمانی ساسمن و دیپ (OCQ)
پرسشنامه توصیف جو سازمانی – مدرسه (OCDQ)
پایان نامه بررسی رابطه بین جو سازمانی با روحیه دبیران دبیرستان های دولتی و غیر انتفاعی
پرسشنامه ارزیابی یادگیری سازمانی
پرسشنامه ارزیابی مکانیزم های یادگیری سازمانی آنونا آرمسترانگ و پاتریک فولی
کاربر گرامی در صورتی که در خرید مشکل داشتید از طریق زیر با ما تماس بگیرید
تلفن: ۰۹۱۴۷۵۰۳۳۱۷ (تلگرام یا تماس)
دیدگاهی وجود ندارد
دیدگاه ها بسته شدند